photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Barbezieux-Saint-Hilaire, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Rattaché (e) au Chef d'entreprise, vous serez en charge de coordonner, gérer et superviser toutes les procédures administratives liées aux collaborateurs de l'entreprise, en appliquant la règlementation sociale selon les règles et procédures du droit du travail. Vous assurez l'ensemble de la gestion administrative et de la paie des collaborateurs de l'entreprise, ainsi que les déclarations DSN et autres formalités liées au personnel. Vos missions principales seront les suivantes : * Administration du personnel : -Gérer les formalités liées aux entrées et sorties des collaborateurs, y compris les DPAE et les salariés étrangers. - Assurer l'administratif lié aux départs (rupture conventionnelle, démission, fin de période d'essai, licenciement). - Élaborer et mettre à jour les contrats de travail et avenants. - Gérer les visites médicales, et les déclarations d'accidents du travail ou de maladies professionnelles. - Assurer un suivi des temps de travail (absences, maladies, respect des forfaits jours, temps de travail des salariés non-cadres). - Gérer les reconstitutions de carrières et les demandes des anciens salariés. - Gérer la mutuelle, la prévoyance et la retraite complémentaire. *Suivi[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Association Beauvallon œuvre dans le champ de la protection de l'enfance et les actions de Prévention en faveur des jeunes fragilisés et leurs familles, sur le territoire des Côtes d'Armor. Le Service Extérieur a une capacité d'accueil de 18 jeunes filles et garçons, de 16 à 21 ans. Les principales finalités du Service sont l'autonomie de la personne et la préparation à la sortie du dispositif de protection de l'enfance. Il propose un accompagnement éducatif axé sur la singularité de chaque situation, visant la responsabilisation de chacun et l'accompagnement vers son propre projet de vie. L'hébergement s'opère dans le milieu ordinaire et de manière individuelle. CDD 3 mois MISSIONS PRINCIPALES : - Etre référent des parcours personnalisés des jeunes : suivi du projet personnalisé, lien avec les parents et les partenaires ; - Participer concrètement à l'accompagnement éducatif des jeunes dans la vie quotidienne (logement, budget, vie sociale, santé.) - Co-construire les cadres d'analyse, les projets des jeunes ; - Organiser son travail de manière autonome. COMPETENCES REQUISES : - Garantir les valeurs de l'association et représenter son service - Avoir une capacité[...]

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi

Alixan, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Société de prestations de services, nous recherchons un(e) Assistant(e) Administratif(ve) Polyvalent(e) disposant d'une solide expérience en gestion administrative (RH et comptabilité). Véritable pilier de l'organisation interne, vous travaillerez en lien direct avec la direction (DRH, assistante de direction, chef d'entreprise) et intégrerez une équipe dynamique. Vos missions principales : Administration générale : Gestion courante de l'accueil physique et téléphonique Traitement administratif et bureautique des dossiers Rédaction et mise en forme de documents (courriers, lettres, contrats.) Tri, classement, archivage et numérisation de documents Suivi des mails et communication interne Gestion administrative du personnel : Préparation et suivi des documents liés à l'embauche (contrats, DPAE, etc.) Suivi des absences (maladie, accident du travail, congés, etc.) Suivi des temps de travail, pointages, plannings Préparation et contrôle des éléments variables de paie en lien avec le cabinet comptable Gestion des sorties (solde de tout compte, attestations France Travail, etc.) Suivi des visites médicales, du registre du personnel et affichage légal Participation[...]

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Assistant / Assistante carrières et paie

Emploi Administrations - Institutions

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Département de la Drôme recherche un Correspondant(e) carrière et rémunération pour le Service carrière et rémunération, dès que possible. Poste basé à Valence, à l'Hôtel du Département. Le Service a pour mission d'assurer la gestion administrative et le paiement des salaires de tous les personnels du Conseil départemental, dans le respect de la législation et de la réglementation en vigueur dans la Fonction Publique. Vos missions principales : -Appliquer et gérer, conformément aux dispositions législatives et réglementaires, l'ensemble des processus liés à la carrière et à la paie des agents. -Suivre les dossiers individuels : statuts, paie, congés, absences, retraites. -Servir de référent pour les cadres et directeurs dans la gestion des agents. Profil recherché : Titulaire d'un Bac +2 en Ressources Humaines ou gestion administrative. Expérience en gestion de paie. Connaissance de la gestion statutaire de la Fonction Publique Territoriale. Capacité à comprendre et appliquer les textes législatifs et réglementaires. Bonnes aptitudes à la communication technique, adaptées à divers interlocuteurs. Maîtrise des outils informatiques (traitement[...]

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Technicien / Technicienne comptable

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Beuzeville, 27, Eure, Normandie

Le Cabinet de Conseil en Recrutement Manpower Normandie recherche pour son client, un Gestionnaire comptable, administratif et financier (H/F) en CDI sur le secteur de Beuzeville (27). Il s'agit d'une création de poste. Dans un contexte de structuration et de croissance, l'entreprise souhaite recruter un Gestionnaire comptable, administratif et financier (H/F) capable de : -Structurer le service comptable et administratif -Internaliser au fur et à mesure les missions actuellement confiées à un cabinet externe -Piloter la transformation digitale du service, notamment par l'intégration de solutions comptables basées sur l'intelligence artificielle -Identifier, déployer et optimiser de nouveaux outils logiciels pour automatiser les processus comptables et améliorer la performance financière Missions principales : -Gestion de la comptabilité générale et analytique -Suivi du recouvrement et de la trésorerie -Supervision de l'administration générale -Gestion des ressources humaines -Suivi fiscal et déclarations -Mise en place et suivi du contrôle de gestion -Veille technologique et conduite du changement sur les outils digitaux et IA -Expérience en comptabilité[...]

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Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi Automobile - Moto

Guichen, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Vous êtes en quête d'un nouveau challenge professionnel ? Vous souhaitez mettre à profit vos compétences au service d'une nouvelle équipe et évoluer dans une ambiance familiale, conviviale et dynamique ? Alors ne cherchez plus, nous avons une mission pour vous. Afin de renforcer notre équipe, nous recherchons notre futur(e) assistant(e) administratif(ve) et comptable. Mission et objectifs : Sous la responsabilité du/de la dirigeant.e, vous aurez pour mission d'assurer la gestion administrative et comptable de l'entreprise. Vos missions sont diversifiées. Le/La titulaire de l'emploi a pour mission de réaliser la gestion administrative quotidienne, de soutenir la gestion des Ressources Humaines de l'entreprise en collaborant avec la direction. Nous recherchons un.e comptable, dynamique et organisé.e en veillant au respect des procédures définies par l'entreprise. Vos missions : - Assistanat comptable : o Gestion de la comptabilité clients et fournisseurs, o Suivi des factures, des paiements et des relances clients, o Enregistrement des opérations comptables et préparation des documents nécessaires à la comptabilité. - Administratif : o Gestion des appels téléphoniques[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Quentin-Fallavier, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Localisation : St Quentin Fallavier (38) Contrat : Intérim -35h00 Date de prise de poste : à partir du 15/07/2025 Durée de la mission : 2 mois Rémunération : 12,92 € de l'heure BRUT + 13éme mois Horaires : 08h30-12h30 et 13h30-16h30 Grafton Recruitment, spécialiste de l'intérim et du recrutement de profils juniors à professionnels confirmés, recherche pour son client leader dans le secteur de l'ameublement un assistant RH H/F pour son site situé à Saint-Quentin-Fallavier . Votre challenge ? - Gestion des contrats et des échanges administratifs avec les agences d'intérim - Suivi des visites médicales (VM) et des CACES - Gestion des absences et suivi disciplinaire des intérimaires - Utilisation de PIXID pour le renouvellement et la signature des contrats, déclaration des heures - Validation des RCV et RAV pour le déclenchement de la paie et de la facturation - Rapprochement de factures et provision comptable via PIXID - Rédaction de mails internes et externes avec une bonne communication écrite et orale Votre profil ? - Expérience exigée en agence intérim ou en RH - Maîtrise d'Excel (création de fichiers, formules de calcul.) - Connaissance de PIXID appréciée -[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Assurances

Clairvaux-les-Lacs, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Fidèle à ses Valeurs de Solidarité, la Mutualité Française Jura s'engage pleinement à répondre aux besoins des Jurassiens en facilitant un accès équitable aux soins et à l'accompagnement social pour tous, adaptées à la diversité des parcours de vie. Vous souhaitez contribuer activement pour améliorer la Vie des personnes en situation de précarité et des personnes âgées ? Vous recherchez à exercer des missions à fort impact Social et Humain ? Rejoignez nous comme Coordinateur(trice) Développement et Accompagnement Social, en charge de la coordination de ces 2 dispositifs Médico Sociaux : CRT à 70% (Centre de Ressources Territorial) et ESSIP à 30% (Equipes Spécialisées de Soins Infirmiers Précarité). La Mutualité Française Jura recherche un(e) Coordinateur(trice) Développement & Accompagnement Social ESSIP/CRT F/H en CDD de 6 mois à partir du 11/08/2025, à temps plein (34h45), pour un remplacement de congé maternité. Le poste est basé à l'EHPAD de Clairvaux-les-Lacs, avec des déplacements à prévoir dans le périmètre du CRT et ESSIP - ECLA et Jura Sud (véhicule de service fourni). MISSIONS PRINCIPALES: Pilotage & développement du Centre de Ressources Territorial (CRT) et[...]

photo Assistant / Assistante de gestion du personnel

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mer, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Le poste : Bonjour, Dans le cadre des remplacements de congés, nous recherchons un Assistant Ressources Humaines H/F Vos principales missions seront : - Assister le service RH dans la gestion administrative du personnel. - Participer au recrutement (tri des CV, prise de rendez-vous, accueil des candidats). - Gérer les dossiers du personnel (contrats, avenants, suivi des absences). - Contribuer à la mise à jour des bases de données RH. - Aider à l'organisation des formations et des événements internes. - Répondre aux questions des employés concernant les procédures RH. - Participer à divers projets RH selon les besoins. Profil recherché : - Diplôme en Ressources Humaines, Gestion ou domaine similaire. - Expérience préalable en tant qu'assistant(e) RH ou dans un poste administratif (un plus). - Bonne maîtrise des outils bureautiques (Pack Office, logiciels de gestion RH). - Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles. - Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs tâches simultanément. - Discrétion et respect de la confidentialité. Postulez dès maintenant ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Responsable de service juridique

Responsable de service juridique

Emploi Administrations - Institutions

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Présentation de Forez-Est : Territoire à caractère mixte urbain / rural, entre Auvergne et Rhône-Alpes, la Communauté de communes de Forez-Est, composée de 42 communes (près de 65 000 habitants), est un territoire attractif à taille humaine (210 agents) en plein développement économique. Venez nous rejoindre au sein d'un siège entièrement rénové, situé à proximité de la gare et qui illustre des valeurs phares de la CC Forez-Est : accompagnement à la transition écologique, développement du bien-être au travail. Lieu de travail : Feurs Date de prise de poste : 1er septembre 2025 Poste à temps complet Ouvert aux fonctionnaires et aux contractuels (CDD) Date limite de candidature : 18 juillet 2025 Missions : Rattaché à la directrice du Pôle Ressources, vous garantissez le bon fonctionnement du service juridique, marché publics et achats pour permettre une expertise juridique dans les domaines variés du droit en veillant à la sécurité juridique des actes de la collectivité : - Assister et conseiller les élus et les services, être force de propositions. - Assurer un contrôle préalable des actes juridiques - Rédiger et accomplir les formalités de publicité foncières des[...]

photo Chargé / Chargée de relations entreprises

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Herblain, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 330 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Chargé.e de relation entreprises pour notre agence de Saint Herblain Description du poste : Rattaché.e[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Montargis, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien: Accompagnement et placement des bénéficiaires: cadres - Piloter les parcours de placement en mobilisant toutes les ressources et dispositifs nécessaires pour un retour rapide et durable à l'emploi - Valider les profils "job ready" des bénéficiaires sur l'outil de job matching - Promouvoir le positionnement des bénéficiaires sur des opportunités d'emploi et en assurer le suivi - Appuyer les bénéficiaires dans leurs démarches auprès des réseaux professionnels et dans leurs candidatures - Promouvoir les événements internes et externes Relations entreprises - Développer le réseau en prenant contact avec de nouveaux acteurs et en alimentant la base de données CRM - Participer aux événements organisés par le groupement ou les acteurs du territoire - Participer aux réunions d'information et de présentation des partenaires et de leur offre de services - Conseiller les entreprises dans la mobilisation des aides à l'embauche France Travail dans le cadre de leurs recrutements Profil: -[...]

photo Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Chargé / Chargée d'opérations immobilières

Emploi Administrations - Institutions

Mende, 48, Lozère, Occitanie

LE DÉPARTEMENT DE LA LOZÈRE recrute par voie statutaire ou à défaut contractuelle pour la Direction des Bâtiments Départementaux et du Patrimoine - Direction Générale Adjointe des Ressources Internes 1 Responsable Mission « Vie des Sites » (H/F) à temps complet (Filière Technique : Cadre d'emplois des techniciens territoriaux - Grade d'Ingénieur ou Filière administrative : cadre d'emploi des rédacteurs ou attachés) Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe des Ressources Internes, du Directeur des Bâtiments Départementaux et du Patrimoine, vous aurez en charge : Mise en œuvre de la politique foncière du Département - analyse des besoins en matière d'acquisitions foncières ou vente - réalisation d'études de stratégie foncières nécessaires à la mise en œuvre des projets départementaux - apport d'éléments techniques d'aide à la décision tenant compte des enjeux du développement durable - mise en œuvre des décisions de la collectivité avec les acteurs du domaine (géomètres, notaires, huissiers, service des domaines.) - gestion des contrats et des conventions d'occupation du domaine patrimonial du Département Conduite des opérations de maintenance, d'entretien et[...]

photo Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'association HandiCap'Anjou recrute Un/Une Che(fe) de Service Entretien et Sécurité des Bâtiments (F/H) En CDD à temps plein (soit 35h rémunérées et annualisées) dans le cadre d'un remplacement. A pourvoir immédiatement et pour une durée prévisible d'un mois, éventuellement renouvelable. Poste basé à Angers (49). Rémunération selon expérience - Application CCN 1966 (Annexe 6 - Statut cadre) Rattaché(e) à la direction générale et à la direction des ressources financières et matérielles, le/la Chef(fe) de service Entretien et Sécurité des Bâtiments est responsable de la maintenance, de la coordination des missions et travaux, de la sécurité des bâtiments de l'ensemble des 22 établissements et services de l'association, en collaboration avec l'équipe qu'il (elle) encadre. Le/la Chef(fe) de Service Entretien et Sécurité des Bâtiments est le/la conseiller(ère) technique auprès de la direction en matière de modifications ou d'aménagements des biens mobiliers et immobiliers de l'association, et en termes de normes de sécurité. Missions : Coordonner l'activité de maintenance, prioriser les interventions et les travaux ; Organiser les ressources nécessaires à la maintenance[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

La Fédération Familles Rurales de la Marne recrute pour son Service d'Aide et d'Accompagnement à Domicile situé à Vitry-le-François, un(e) responsable de secteur. Au cœur de notre structure, le/la responsable de secteur joue un rôle essentiel dans l'organisation et la qualité du service rendu. Vous assurez le lien entre les bénéficiaires et les intervenant(e)s à domicile que vous encadrez. Dans un secteur où les situations peuvent être urgentes, sensibles ou complexes, votre réactivité, votre sens de l'écoute et vos compétences en management feront toute la différence. Missions principales : - Développer l'activité d'aide à domicile - Réaliser les visites à domicile : évaluation des besoins, organisation et coordination de la réponse, suivi des interventions, - Gérer les ressources humaines de l'équipe du secteur, - Organiser et contrôler l'activité des intervenants, - Planification des interventions, - Développer le partenariat local, - Travailler en collaboration avec les assistants planning, Compétences requises : - Management équipe de personnel d'intervention - Organisation d'un service - Capacité à gérer le stress et les situations d'urgence avec calme et professionnalisme -[...]

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Chef de production en restauration collective

Emploi Restauration collective

Rives Dervoises, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'ADASMS recrute pour son Entreprise Adaptée Cuisine Centrale, un Chef de Production de Cuisine Centrale (H/F) Salaire selon convention collective de la Restauration Collective Lieu : Puellemontier Type de contrat : CDI - Temps plein Capacité de production : Jusqu'à 3 500 repas/jour La Cuisine Centrale de l'ADASMS est une Entreprise Adaptée qui emploie une majorité de salariés en situation de handicap. Sous la responsabilité du Directeur Général et de la Direction Adjointe de l'Entreprise Adaptée Cuisine Centrale, et en lien opérationnel étroit avec le Chef cuisinier et l'ensemble de l'équipe (une quinzaine de personnes), le(la) Chef(fe) de production joue un rôle essentiel dans la satisfaction de nos clients ! Missions principales : Avec l'appui d'une assistance technique et de ressources internes vous : - Supervisez la production culinaire jusqu'à la livraison sur les sites, en organisant, planifiant la fabrication et en accompagnant l'équipe, dans le respect des normes réglementaires. - Interagissez quotidiennement avec le chef de cuisine dans le partage de compétences et dans l'objectif constant de l'amélioration de la production - Participez à l'élaboration des fiches[...]

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Manipulateur / Manipulatrice d'électroradiologie médicale

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le poste, Le service Imagerie Médicale du Centre Hospitalier de Laval recherche plusieurs nouveaux(lles) collaborateurs(trices) en tant que Manipulateur en électroradiologie Médicale H/F. Vos missions, Vous réaliserez, sous la responsabilité d'un médecin, des actes relevant de l'imagerie médicale, des explorations fonctionnelles qui concourent à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche. Vous serez tenu (e) de : - accueillir la personne soignée, réaliser un recueil des données, contribuer au confort du patient, surveiller sa douleur et son état - contrôler et gérer des matériels, des dispositifs médicaux et des produits - établir, actualiser, organiser et de mettre en œuvre des processus, des procédures, des protocoles, des consignes spécifiques à son domaine d'activité - exploiter et gérer des données et des images - former et informer des professionnels et des étudiants - informer la personne soignée et de mettre en œuvre des soins dans le cadre de la continuité des soins - mettre en œuvre des mesures de radioprotection - mettre en œuvre des mesures liées à la qualité et à la prévention des risques - organiser des activités et gérer[...]

photo Gestionnaire de ressources informatiques

Gestionnaire de ressources informatiques

Emploi Administrations - Institutions

Craon, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Le-La gestionnaire informatique et système d'information assure le fonctionnement (informatique, téléphonie, vidéoprojection, .) dans le respect des plannings et de la qualité attendue. Il-Elle contrôle le bon fonctionnement des équipements dans le cadre des normes et des méthodes d'exploitation et de sécurité en lien avec nos prestataires. Spécialiste du poste de travail, Il-Elle intervient en tant qu'expert auprès des utilisateurs pour analyser et résoudre les problèmes de premier niveau et contribue à l'amélioration des processus et à l'enrichissement des connaissances et bonnes pratiques. Il-Elle participe à la stratégie de la collectivité en matière d'informatique et de système d'information. Missions : Assurer le suivi et la gestion matérielle du système d'information - Mettre en place un outil de suivi, référencement du matériel - Identifier les besoins fonctionnels et les traduire en besoin matériel - Assurer l'achat de matériel en respectant le budget fixé et le code des marchés publics - Réaliser des tests de fonctionnement sur les équipements - Préparer et installer les équipements - Respecter les délais et les procédures - Faire le lien avec l'administrateur[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Roubaix, 59, Nord, Hauts-de-France

NOTRE ENTREPRISE : Résilience est un groupement d'ampleur nationale rassemblant des PME du textile, des entreprises d'insertion et des entreprises adaptées. Ce projet est né afin d'assurer en urgence la fabrication de millions de masques lavables sur le territoire français lors de l'épidémie du COVID 19. Aujourd'hui, Résilience avance dans la création d'autres produits. Il est né avec la volonté de donner une garantie à nos productions de vêtements et d'accessoires : une fabrication locale, durable et sociale. Nous créons de l'emploi au sein de l'Économie Sociale et Solidaire et formons les compétences de demain pour une nouvelle industrie textile, inclusive et innovante. Dans le cadre de son développement, nous recherchons notre prochain CONSEILLER D'INSERTION SOCIO-PROFESSIONNEL MISSIONS : En collaboration avec les équipes de production de l'Atelier et le service RH, vous conseillez et proposez des actions d'accompagnement professionnel afin de favoriser l'emploi et l'insertion professionnelle des salariés tout au long de leur parcours. Recrutement, accueil, information et orientation o Organiser, accueillir et renseigner les futurs salariés lors des réunions d'informations[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. LES AVANTAGES : Votre prise de poste sera accompagnée par votre manager dans le cadre d'un parcours d'intégration. Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire fixe +variable (primes non plafonnées /objectifs), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. AFFECTATION : Le Poste est basé à Lille avec mobilité à Roubaix. LA MISSION: Vous avez pour mission de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Autres services aux entreprises

Madeleine, 59, Nord, Hauts-de-France

Envie d'un job qui a du sens ? D'allier efficacité et convivialité ? Avec des managers qui vous laissent de la liberté tout en vous offrant un cadre ? Vous êtes au bon endroit. Nous ne cherchons pas un CV, mais une personne ! De préférence joyeuse, déterminée, réactive. C'est tout vous ? Alors vous êtes définitivement au bon endroit. Missions : suivre un vivier de baby-sitters, répondre à leurs questions, leur trouver la meilleure famille possible selon leurs critères et ceux des clients, les chouchouter, les écouter quand elles ont besoin de conseils, partager certains moments de leur vie... C'est un poste 100% RH tout en comportant une dimension commerciale puisque l'objectif est aussi de générer des contrats. Vous participerez également à des réunions quotidiennes, des réflexions stratégiques et des ateliers selon les périodes. Date de démarrage : 18/08/2025 Vie d'entreprise : ici, pas de barrières. Stagiaires, CDD, CDI, hiérarchie, on travaille en open space, on déjeune ensemble tous les midis et parfois on sort boire un jus de baie de Goji après 18h pour décompresser. Nous sommes actuellement une vingtaine d'humains + un chien et travaillons dans une ambiance[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Cournon-d'Auvergne, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

CCAS, comité d'entreprise EDF-GDF recherche: Poste de Chargé.e d'affaires RH : Missions : Sous l'autorité du/de la responsable de pôle RH, le/la chargé.e d'affaires RH étudie la faisabilité de demandes de réalisation de projets particuliers et spécifiques. Dans le cadre de la mise en œuvre de ces demandes, il/elle en négocie le contenu, en tenant compte des spécificités du pôle RH et en optimisant les paramètres qualité, coût, et délais. Il/elle peut être amené.e à participer directement aux travaux d'études liés aux projets. Il/elle assure l'interface avec divers interlocuteur.rice.s demandeur.euse.s internes et externes. Nature et étendue des activités - description des grands domaines d'activités : - Recueillir les attentes, conseiller et conduire les projets de ses interlocuteur.rice.s dans le respect des règles, processus et délais - Contribuer activement à l'élaboration des dossiers IRP - Veiller à l'application de la législation, de la réglementation sociale et des procédures RH - Coordonner l'action des intervenant.e.s sur les aspects techniques, économiques et relationnels - Rendre compte sur l'avancement des projets, alerter sur les risques et contraintes -[...]

photo Responsable sectoriel(le) de la fonction publique

Responsable sectoriel(le) de la fonction publique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Votre quotidien au sein du Conservatoire d'Espaces Naturels de Nouvelle Aquitaine * Véritable chef d'orchestre, vous managez et pilotez les pôles Finance, Ressources Humaines et Informatique et jouez un rôle central pour permettre aux équipes (20 collaborateurs - dont 3 chefs de service), bien que distantes, de développer leur polyvalence pour travailler ensemble à un projet d'établissement commun. * Vous apportez votre expertise et un regard neuf pour challenger les pratiques internes dans une logique de simplification et d'optimisation des outils de pilotage et de gestion afin de gagner en efficience opérationnelle (au profit des directions opérationnelles). * Votre vision globale et stratégique vous permet de piloter des projets structurants en arbitrant les décisions, en cohérence avec les enjeux globaux de l'association (ingénierie financière - 13 M€ de budget complexe, communication interne, politique RH, stratégie numérique). * Membre du CODIR vous formez un socle de direction solide et complémentaire avec le Directeur Général et Directeur Adjoint Métier dans l'animation, l'organisation et la coordination des missions portées par le CENNA. * Vous jouez un rôle[...]

photo Assistant / Assistante d'ingénieur-d'ingénieure

Assistant / Assistante d'ingénieur-d'ingénieure

Emploi Recherche

Tarbes, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Depuis plus de 30 ans, EPSYL se développe autour d'une culture de création et d'innovation et se met en quête d'offrir les meilleures solutions à des problématiques toujours plus complexes. En rejoignant le groupe ALCEN, fusion de 23 filiales positionnées dans le domaine des technologies de pointe : Défense, énergies, automobile, aéronautique, spatial..., nous nous sommes construit une identité forte et inclusive. Nous sommes : Une entreprise à taille humaine Une entreprise basée sur l'expertise scientifique et technique Une entreprise qui accompagne la création de start-up (incubateurs) Une culture d'entreprise forte avec un accompagnement pour une montée en compétences et un investissement sur la gestion de carrière. Notre ambition : Devenir le partenaire de référence des entreprises qui nous font confiance en leur apportant notre expertise sur des projets d'études, ou en offrant la possibilité à nos collaborateurs de rejoindre leurs équipes ! Votre objectif : Vous intègrerez une équipe dynamique afin d'assurer le développement et la maintenance des différentes applications. Rattaché au responsable du pôle technique, l'ingénieur planning anime, suit le planning des[...]

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Bibliothécaire

Emploi Administrations - Institutions

Grigny, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La commune de Grigny-sur-Rhône recrute un responsable du secteur jeunesse pour ses médiathèques, lieux dynamiques au cœur des politiques culturelles et éducatives locales. La mission : coordonner les actions en direction des jeunes et des scolaires, promouvoir la lecture et la culture littéraire, et favoriser l'accès aux savoirs et pratiques culturelles pour tous les publics jeunesse. Vos missions principales : En lien direct avec la directrice des médiathèques, vous pilotez le secteur jeunesse et participez activement à la vie culturelle de l'établissement : Accueil du public : - Participer à l'accueil du tous les publics dans et hors les murs - Gérer les inscriptions, les prêts/retours et l'orientation documentaire. - Assurer le rangement des collections. Gestion des collections jeunesse : - Piloter les acquisitions, le traitement documentaire, le désherbage et la valorisation des fonds jeunesse et documentaire. - Faire évoluer l'offre en lien avec les pratiques culturelles contemporaines et les ressources numériques. Médiation culturelle et éducation artistique : - Mobiliser l'équipe du pôle jeunesse dans la mise en œuvre des projets et favoriser une dynamique[...]

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Ordonnanceur(euse)-approvisionneur(euse)

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Gilly-sur-Isère, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Votre agence Fidérim Chambéry recrute pour un de ses clients un.e « plannificateur/ordonnanceur (H/F) ». Dans le cadre de notre politique diversité, nous étudions, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap. Notre client, acteur reconnu dans son secteur d'activité industrielle, recherche un Planificateur / Ordonnanceur (H/F) pour renforcer ses équipes à la rentrée de septembre. Ce poste est une belle opportunité pour intégrer une structure dynamique, organisée, et en pleine maîtrise de ses process de production. Vous intégrerez une équipe engagée et participerez activement à la fluidité des opérations. Le poste s'adresse à des candidat.e.s rigoureux.ses, curieux.ses, et ayant une appétence pour la coordination et la planification. Vous serez en charge d'organiser la production et/ou les flux de travail en anticipant les besoins, en coordonnant les ressources et en assurant la meilleure gestion des priorités. Vos principales missions : - Élaborer les plannings de production en lien avec les besoins du service commercial et les capacités de production - Ordonnancer les tâches et les opérations en fonction des ressources[...]

photo Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

O2 Annecy recrute un.e assistant.e d'agence en alternance Accompagné(e) de ton tuteur, tu gagneras progressivement en autonomie pour faire de cette expérience un vrai accélérateur de carrière. Tu pourras aussi découvrir toute la diversité de nos métiers, dans un secteur en perpétuel développement. Et ensuite ? A la fin de tes études, diverses opportunités pourront s'offrir à toi, partout en France ! Pour cela, voici ton challenge ;) : Avec l'accompagnement de ta/ton Responsable d'agence, ton rôle consistera à : Gérer les plannings des intervenants à domicile Gérer et suivre les prestations réalisées chez nos clients Gérer et tracer la satisfaction des clients et des salariés Participer au recrutement des salariés intervenant à domicile L'organisation en agence : En intégrant la promotion d'alternants O2, tu bénéficies d'un parcours d'intégration et de formation interne adapté. Grace à ton tuteur et l'ensemble de l'équipe tu seras accompagner et suivi tout au long de ton parcours ! Dans le cadre de la création du CFA Oui Care, nous lançons un nouveau parcours de formation en alternance : Coordinateur d'agence dans les services à la personne, titre RNCP de niveau Bac +2. Nous[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Bonneville, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Encadrée par notre Responsable RH, vous aurez l'opportunité de contribuer à des projets concrets et variés, notamment : - Participer à la gestion administrative du personnel, - Participer à la gestion du personnel intérim, - Participer à la gestion des stagiaires et contrats d'alternance, - Participer aux parcours d'intégration, - Assister la technicienne de paie dans la gestion des temps, les arrêts de travail - Accompagner le suivi formation réglementaire, le plan de formation, les entretiens professionnels - Gérer les EPI

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys LES AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. Le poste est basé au Havre avec une mobilité à Yvetot. LA MISSION: Vous accompagnez la prestation UES : Votre mission est de réduire l'alternance entre périodes de chômage et d'activité et le recours aux contrats courts à l'aide[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

Tu souhaites découvrir les coulisses du recrutement en agence et monter en compétences dans un environnement dynamique et bienveillant ? Rejoins l'équipe Synergie de Saint-Germain-en-Laye (78), spécialisée dans les métiers du tertiaire. Accompagné(e) par une équipe impatiente de t'accueillir, tu participeras activement à toutes les étapes du processus RH. Une belle opportunité de stage pour te professionnaliser et enrichir ton parcours !Vos missions : - Sourcing & diffusion : rédaction et publication d'annonces, animation de la CVthèque et des réseaux sociaux professionnels. - Tri & pré-sélection des candidatures : analyse des CV et préqualification téléphonique. - Entretiens : participation aux entretiens de recrutement et rédaction de comptes-rendus. - Suivi administratif : mise à jour des bases de données, gestion des contrats de mission, intégration des nouveaux collaborateurs. - Relation client & candidat : planification des échanges, relances et reporting régulier. - Événements RH : participation à l'organisation de forums, salons et ateliers emploi. Profil recherché : - Étudiant(e) en Bac+2 (BUT GEA, BTS Gestion de la PME, BTS Support à l'Action Managériale ou équivalent)[...]

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Responsable d'unité de services à la personne

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Germain-en-Laye, 78, Yvelines, Île-de-France

Afin d'accompagner notre développement, nous recherchons un(e) Responsable d'Agence afin de contribuer à notre développement. Après une période d'intégration, votre objectif principal sera de développer votre agence dans un environnement concurrentiel en forte croissance. Dans ce cadre, vos missions seront les suivantes :- Développement Commercial : Développer l'activité de son agence (volume d'heures) par l'entretien des partenariats commerciaux du secteur médico-social (structures privées, publiques, associatives) mais aussi avec une participation active à la vie du secteur au niveau territorial, prospection de nouveaux prescripteurs et clients - Management : Encadrer l'équipe administrative de l'agence, développer les compétences (entretiens annuels, formations...) - Gestion des Clients : Piloter la satisfaction clients via le suivi des enquêtes de satisfaction clients et suivi qualité des prestations - Gestion des Ressources Humaines : Recruter et intégrer des équipes, veiller à l'optimisation des plannings, animer les équipes autour de thématiques métier - Qualité : Conduire la démarche qualité et de certification au sein de l'agence (contrôle et suivi des procédures,[...]

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Formateur / Formatrice

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

CCI Formation recherche un(e) formateur/formatrice indépendant(e) EN GESTION DE LA PAIE & RESSOURCES HUMAINES Lieu : Epinal et Saint-Dié-des-Vosges Disponibilité : rentrée 2025/2026 De formation supérieure : minimum bac+3 en RH, gestion sociale, droit et formations complémentaires en paie. Expériences exigées : 3 ans minimum en PME, ETI, en cabinet d'expertise comptable ou spécialisé dans la gestion de la paie et ressources humaines. 2 ans minimum dans la formation et/ou l'enseignement. Vous intervenez auprès d'un public de demandeurs d'emploi et d'alternants pour des formations de niveau 4 à 6. Vous animez vos séances et construirez votre progression pédagogique. Vous savez gérer l'hétérogénéité d'un groupe d'adultes en formation. Vous maitrisez le logiciel SAGE. Vous avez pour missions de : - Garantir le suivi du référentiel institutionnel. - Concevoir et développer des actions adaptées de formation en fonction des potentialités individuelles et de la progression de chaque stagiaire. - Animer des séances pédagogiques et de remédiation. - Evaluer les acquisitions (connaissances et compétences) de chaque stagiaire en cours et à l'issue de la formation. - Accompagner[...]

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Secrétaire

Emploi Administrations - Institutions

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

La direction interrégionale (DI) de Paris-Aéroports met en œuvre les opérations de dédouanement et de contrôle des voyageurs sur les 3 plateformes aéroportuaires de Paris : Roissy, Le Bourget, Orly. La DIPA regroupe une Direction Interrégionale (DI) et 3 Directions Régionales (DR) : la DI composée de 5 pôles, le pôle Ressources Humaines (composé de la formation professionnelle, des correspondants sociaux et de la fonction ressources humaines locales), le pôle logistique et informatique, le pôle pilotage, performance et contrôle interne, la recette interrégionale, ainsi qu'un secrétariat général interrégional. -la DR de Roissy Fret, composée principalement d'agents de la branche des opérations commerciales en charge du dédouanement des marchandises. -la DR de Roissy Voyageurs composée principalement d'agents de la branche de la surveillance afin de contrôler les voyageurs dans les terminaux -la DR d'Orly, composée d'agents des opérations commerciales et de la surveillance, en charge des contrôles sur l'aéroport d'Orly (1 bureau de contrôle, 2 brigades et 2 services spécialisés). La Direction Roissy Voyageurs est composée de 4 divisions surveillance. L'auxiliaire recruté[...]

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Gestionnaire de bases de données et ressources documentaires

Emploi Enseignement - Formation

Roissy-en-France, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

Au sein de notre centre de relation client, dans le cadre du développement de notre clientèle et de notre stratégie multi-canal, vous réalisez et suivez les opérations de mise à jour de la base de données client, le suivi et l'assistance aux projets DATA (Salesforce, enrichissement de données, traitement des PND, création des leads, etc.) À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Mise à jour de la base de données clients (adresses, noms, service, etc.) d'après les informations provenant de différentes sources : Courriers Appels clients et internes Comptabilité Web Création d'adresses prospects. - Contrôle, analyse de cohérence et correction des données : Vérification quotidienne des nouvelles adresses créées dans la base de données Appel des clients détectés via les PND (plis non distribués) Effectuer le dédoublonnage et la radiation de comptes. - Projets data : Suivi de projets Base De Données Clients (BDDC) Participation aux recettes de nouvelles fonctionnalités, de règles de gestion, de nouvelles données et de correctifs d'anomalie. Aide à la création des tickets Jira et en assurer le suivi avec les différents intervenants Faire le lien entre les évolutions,[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Viriat, 14, Ain, Normandie

Si cette offre vous intéresse, et que vous avez des questions, n'hésitez pas à me contacter : (Pascaline USAI - consultante en recrutement) pour me contacter joindre l'agence de Viriat (01). ce que recherche mon client : UN ASSISTANT ADMINISTRATIF (H/F) - CDD (juin/aout) x3 mois à pourvoir dès que possible !! poste basé sur la commune de Bourg en Bresse (01) les indispensables du poste : - Assurer le suivi administratif quotidien. - Organiser les plannings et gérer les rendez-vous. - Préparer des rapports et des documents pour la direction. - Coordonner la communication interne et externe. - Accueil physique et téléphonique. - Gérer les demandes et les dossiers divers. Et si vous êtes cette personne : - Vous avez un bon niveau en orthographe. - Vous êtes rigoureux(se) et organisé(e). - Vous avez le sens du service et un bon relationnel. - Une première expérience en assistanat est un atout.Vous maîtrisez les outils bureautiques. cette opportunité vous intéresse et vous souhaitez en savoir davantage ? alors n'attendez plus et postulez!

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Nous recherchons notre futur/future Gestionnaire RH ! Au sein d'un service de 5 personnes, vous assurerez la gestion administrative du personnel enseignant, suivrez des actes de gestion individuels et collectifs du personnel enseignants du SCL, de l'EUR HEALTHY (psychologie,) de l'EURCREATES, de l'EUR ODYSSEE. Rejoignez-nous au sein d'Université Côte d'Azur, reconnue depuis 2016 pour son excellence scientifique et pédagogique, pour créer ensemble le modèle de l'université du 21ème siècle responsable et innovante. Vos missions : Vous gérerez des opérations liées à la carrière des enseignants titulaires (notation, avancement, promotion, concours.) Vous traiterez des dossiers de recrutement des enseignants titulaires et non titulaires (ATER, E/C, Enseignants contractuels) Vous serez en charge de la gestion du recrutement des lecteurs en collaboration avec les sections de langues. Dossier de demande de titre de séjour à monter (préfecture) Vous accueillerez, informerez, orienterez des personnels et usagers de la structure Vous suivrez des actes de gestion individuels et collectifs Vous gérerez l'information juridique et technique concernant les opérations de gestion Vous[...]

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Adjoint / Adjointe à la direction des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Grasse, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

Manpower Cabinet de recrutement de Nice-Sophia Antipolis recherche pour son client, un acteur du secteur des Industries manufacturières et production, un Chargé de mission environnement (H/F) Rattaché(e) à la Responsable Environnement et intégré(e) à l'équipe QHSE composée de 10 personnes, le/la Chargé(e) de mission Environnement contribue activement au déploiement, à l'animation et à l'amélioration continue du Système de Management Environnemental (SME), en cohérence avec les démarches QHSE et RSE de l'entreprise. Vous serez en charge de : -Participer à l'analyse environnementale et au suivi de la conformité réglementaire (veille, plans d'actions, préparation de dossiers type DREAL/ICPE). -Suivre les indicateurs environnementaux (eau, énergie, déchets.) et assurer le reporting auprès du Groupe. -Coordonner la gestion opérationnelle des déchets et eaux usées, en lien avec les prestataires. -Contribuer au suivi des bilans d'émissions de gaz à effet de serre (GES), à la définition des trajectoires de réduction et aux actions de compensation carbone. -Organiser et suivre les vérifications périodiques environnementales et les audits internes/externes (ISO 14001, SMETA.).[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Description du poste : Vous aurez pour missions principales : Sous l'autorité du Chef de centre, l'éducateur spécialisé assure les actions et le soutien auprès des mineurs, des jeunes majeurs, et des familles : - Accompagner les jeunes et les familles dans le cadre de mesures administratives et judiciaires (dont milieu ouvert, placement, tutelle, DAP.) - Mettre en œuvre des actions de Prévention sociale : o repérage des situations à risque o aide et soutien éducatif aux familles en difficulté o participation à des actions collectives - Participer au processus Agrément Assistant familial : o participation aux réunions de pré-formation o évaluation des demandes o participation aux commissions d'agrément - Effectuer une veille socio-éducative, expertise - Assurer la formation des stagiaires - Participer aux actions partenariales - Participer à l'élaboration et au déploiement de projets de développement social local Compétences : Connaissances de la réglementation sociale et des procédures départementales Connaissance des dispositifs juridiques dans le domaine de la protection de l'enfance Connaissance des techniques d'entretien Sens de l'organisation, capacités de[...]

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Directeur / Directrice des Ressources Humaines -DRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Coclois, 10, Aube, Grand Est

Définir et mettre en œuvre la politique RH de l'entreprise en accord avec la direction. Gérer l'ensemble du processus de recrutement, de l'identification des besoins à l'intégration des nouveaux collaborateurs. Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, paie, absences, etc.). Développer et piloter les plans de formation. Conseiller et accompagner les managers et les collaborateurs sur toutes les questions RH. Assurer le suivi des relations sociales et participer aux négociations avec les instances représentatives du personnel. Mettre en place et suivre les indicateurs RH.

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Montredon-des-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Vous aurez pour missions : - Préparation des variables de paie (env. 70 bulletins mensuels), - Préparation des contrats CDD et des déclarations réglementaires, - Préparation de la gestion de la formation, du suivi des compteurs des heures, des congés et des récupérations.

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Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Cuxac-Cabardès, 11, Aude, Occitanie

INFIRMIER/E COORDINATEUR/TRICE Description de poste Au cœur de la montagne noire, entre Carcassonne et Mazamet, La Résidence La Montagne vous donne la possibilité de faire la différence auprès de personnes malades ou fragiles. Vous souhaitez vous investir dans un poste d'encadrement et participez aux projets d'établissement ? Nos résidents, leur famille et vos futurs collègues n'attendent que vous. Objectifs du poste - Manager les ressources humaines - Gérer les ressources et les moyens - Assurer une relation de qualité avec les résidents, leurs familles et les partenaires - Évaluer, améliorer et mettre en place des procédures - Communiquer de façon constructive avec l'ensemble des équipes et partenaires - Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement Responsabilités - Anticiper et gérer l'adéquation activité/effectif - Gérer les aléas inhérents à l'activité, les absences - Gérer l'urgence - Piloter les réunions pluridisciplinaires - Participer à la formation et au développement des collaborateurs - Être un renfort et un soutien pour ses équipes Compétences et qualifications - Diplôme d'Infirmier/ère Coordinateur/trice - Expérience : 3 ans minimum Qualifications[...]

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Chargé / Chargée des ressources documentaires

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Septèmes-les-Vallons, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

ACASS, agence de recrutement, recherche pour son client un(e) Technicien Qualité Documentaire H/F, dans le cadre d'une mission de 2 mois renouvelable Le poste est basé à Septèmes-les-Vallons 13 Envie de rejoindre une industrie dynamique, avec des projets à forte valeur ajoutée ? Ce poste est fait pour vous ! Votre mission principale est de venir en soutien administratif et opérationnel au sein du Service Qualité Vos tâches principales : - Préparation et révision des documents, de présentations et de rapports - Administration des dossiers qualité - Suivi d'audits - Préparation, suivi et réception de commandes du laboratoire - Administration de logiciels Profil recherché Formation Bac +2 / 3 en Qualité documentaire, ou équivalent Expérience de plus de 3 ans en gestion documentaire en industrie Compétences en GED Logiciels : Microsoft Office, Outlook Bon niveau d'anglais Qualités : Souci du détail / rigueur, très bon relationnel, autonomie Intéressé(e) ? Postulez en 1 clic dès maintenant ! Si votre candidature est retenue pour le poste, voici nos étapes recrutement : 1er échange téléphonique de 30 min avec un super recruteur d'Acass 2ème entretien dans l'agence[...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi

Louvigny, 14, Calvados, Normandie

RESPONSABILITÉS : Le/la Directeur(trice) conduit, en collaboration avec le Siège de l'Association, le pilotage opérationnel des établissements concernés, sous délégation de la Direction générale et est membre du Conseil de Direction. Le/la Directeur(trice) joue un rôle clé dans l'accompagnement et le développement des structures. Il/Elle pilote et supervise dans ses aspects techniques, administratifs, financiers et humains les différents services afin de garantir une offre adaptée aux publics accueillis. MISSIONS : - Coordination et gestion opérationnelle des activités Coordonner les équipes, les accompagner dans le développement de leurs compétences, assurer les responsabilités managériales, techniques et administratives des différents services sous sa responsabilité (foyer éducatif; service d'accompagnement scolaire, éducatif et préprofessionnel; maison d'enfants à caractère social et service éducatif en milieu ouvert), garantir le bon fonctionnement et l'efficacité des activités des services dans leur environnement et être garant des objectifs définis en étroite collaboration avec le siège. - Pilotage et supervision de la gestion des Ressources Humaines Superviser[...]

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Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Pleaux, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Le/la secrétaire général(e) pilote les équipes, coordonne les projets de la commune et assure un lien solide entre les services et la municipalité. Il/elle sera responsable de la mise en œuvre des politiques publiques définies par les élus, de la gestion des services communaux et de l'optimisation des ressources pour le bienêtre des habitants. Missions principales Pilotage des services municipaux : - Superviser et coordonner l'ensemble des services municipaux (techniques, administratifs, services à la population). - Assurer une gestion optimisée des ressources humaines et matérielles Accompagnement de la politique municipale : - Conseiller les élus, les accompagner dans l'élaboration des projets stratégiques et leur mise en œuvre. - Rechercher et optimiser les financements des projets. - Veiller à l'application des décisions municipales Gestion administrative et financière : - Planifier et préparer les dossiers pour les réunions du Conseil Municipal et les commissions. - Rédiger les délibérations, les arrêtés, assurer leur suivi. - Élaborer, proposer et suivre le budget communal en concertation avec le service financier et le ou les élus référents - Garantir la conformité[...]

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Coordinateur / Coordinatrice ressources humaines

Emploi

Anglards-de-Saint-Flour, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

RESPONSABILITÉS : Nous recherchons pour notre client, basé dans le secteur de St Flour, un coordinateur atelier H/F Rattaché au chef d'atelier, vous aurez à charge le bon fonctionnement de l'atelier et de l'animation d'une équipe d'environ 30 personnes au sein de l'atelier de production de fromages à pâtes persillées. Parallèlement à votre mission, vous serez amené à participer à différents projet (essais, amélioration continue, ...). Vos mission: - La Formation des nouveaux embauchés - La coordination de l'activité de l'ensemble de l'équipe - La bonne marche de son atelier (qualité du travail effectué, état général du matériel, etc...) - La transmission des consignes à l'ensemble des équipes - La remontée des informations vers sa hiérarchie - Le contrôle du respect des consignes d'hygiène et de sécurité, et pour ce faire il maîtrise parfaitement les procédures et / ou les processus de son atelier PROFIL RECHERCHÉ : - Niveau bac ou expérience professionnelle équivalente en fromagerie. - Capacité d'animation d'équipe - Respect rigoureux du mode opératoire. - Vigilance dans le respect des normes sécurité et de qualité, notamment produit. - Savoir expliquer les dysfonctionnements -[...]

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Responsable de production

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mansle, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Les missions principales : Gestion de la production : supervision de la fabrication, de la dilution à la production, en passant par la préparation des matières. Vous suivez et contrôlez les différents secteurs de production pour garantir un rendement optimal. Management des équipes : encadrement et gestion des collaborateurs (permanents et intérimaires), gestion des plannings, formation continue, animation des équipes et coordination des actions. Gestion des ressources et des stocks : suivi des besoins en matières premières, gestion des achats, réception des commandes et contrôle des stocks. Gestion de la maintenance : gestion des pannes de premier niveau et coordination avec les prestataires externes et le service maintenance interne. Relation clients : être l'interlocuteur privilégié pour les clients en ce qui concerne les commandes, les délais, les quantités et la qualité. Suivi de la performance : mise en place et suivi des indicateurs nécessaires au bon pilotage de la production. Vous contribuez à l'amélioration continue de la politique qualité de l'entreprise en lien avec les services impliqués. Amélioration des process : proposition et rédaction de modes opératoires,[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

gestionnaire administratif affaires juridiques assurances H/F - EC20678 p La Direction des Finances et Affaires Juridiques assure une gestion financière rigoureuse et transparente. Elle veille à l'équilibre budgétaire, à la conformité juridique des actions entreprises, et contribue à la pérennité des politiques publiques du Département du Cher. /p p Cette Direction, centrale et transversale, recherche un strong Gestionnaire administratif Affaires juridiques et Assurances /strong pour rejoindre son équipe dynamique et engagée, afin de contribuer à la sécurisation juridique, à la gestion des assurances et à la diffusion d'une culture juridique commune au sein de la Collectivité. /p p Rattaché au Service des affaires juridiques et des assemblées, vous intégrerez une équipe de 8 agents et aurez en charge les missions suivantes, en binôme avec un autre agent du service : /p ul li Assurances et sinistres : gestion et suivi de l'ensemble des contrats d'assurance de la collectivité de la négociation jusqu'à l'exécution, lien avec les assureurs et les experts, conseil aux Directions sur les questions d'assurance et de responsabilité /li li Juridique : traitement des[...]

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Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Auzances, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir au 01/07/2025. Rémunération selon grille indiciaire + régime indemnitaire + CNAS Candidature (lettre + CV) à envoyer avant le 30/06/2025 Gestion du personnel : Veiller à la tenue et à la mise à jour du dossier individuel de l'agent Assurer le suivi de carrière des agents Rédiger les actes statutaires et les contrats Préparer les dossiers de saisine du CST Constituer les dossiers transmis aux instances médicales Assurer la gestion administrative du temps de travail (planning, congés annuels, Compteépargne temps) Gestion de l'absentéisme Assurer le suivi du CNAS Etablir les dossiers retraite Saisie informatique des dossiers des agents dans le cadre du droit à l'information et mise à jour régulière des données pour la retraite Suivi et planification des visites médicales Conseiller et renseigner les agents sur la carrière Diffuser les informations auprès des agents Assurer le suivi de la masse salariale Préparer et mettre en œuvre le calcul et l'exécution de la paie Recueillir et agréger le RSU (Rapport social unique) Elaborer la DSN (Déclaration sociale nominative) Assurer les déclarations annuelles Gestion des emplois et des compétences[...]

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Directeur(trice) général(e) fonction publique et assimilé

Emploi Administrations - Institutions

Auzances, 23, Creuse, Nouvelle-Aquitaine

Poste à pourvoir au 01/07/2025. Rémunération selon grille indiciaire +régime indemnitaire + CNAS. Candidature (lettre + CV) à envoyer avant le 30/06/2025 Sous l'autorité de la Présidente, le/la DGS aura pour mission de contribuer à la définition des orientations, au pilotage et à la mise en œuvre des actions nécessaires à l'application du projet politique de la structure tout en assurant les missions de service public associées. Vous serez en charge de déterminer les conditions de faisabilité des objectifs politiques, d'évaluer les politiques mises en œuvre et d'apprécier les risques juridiques, RH, et financiers en collaboration avec la Président, les vice-présidents et les élus(e)s. Vous piloterez la mise en œuvre des politiques publiques communautaires ainsi que la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources. En charge de la direction des services, vous piloterez l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations politiques et stratégiques préalablement définies. Impulser et conduire les projets de structuration de l'établissement Assister et conseiller les élu(e)s dans leur mandat par une vision globale et stratégique de l'action publique [...]

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Technicien / Technicienne en traitement des eaux

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Razac-sur-l'Isle, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Description de l'entreprise Leader mondial des services à l'environnement, Veolia est présent sur les 5 continents avec près de 218 000 salariés. Expert dans les métiers de l'eau, l'énergie et les déchets, le Groupe conçoit et met en œuvre des solutions innovantes de décarbonation, de dépollution et de régénération des ressources pour accompagner les collectivités et les industriels dans leur transformation écologique. L'activité Eau France a pour ambition de devenir le leader et la référence du cycle de l'eau en France, au service de la transformation écologique. Partenaire de nombreux industriels et collectivités, nous proposons des solutions innovantes pour la préservation de la ressource en eau, de son prélèvement à la distribution d'eau potable jusqu'à la dépollution et valorisation des eaux usées. Nous accompagnons les territoires à répondre aux défis du changement climatique. Description du poste : Pendant la durée de votre formation, vous intégrez une équipe d'exploitation dans une usine de d'eau ou d'assainissement. Vos principales missions seront les suivantes : - Mettre en oeuvre et maîtriser les procédés et les procédures liés à l'exploitation des usines -[...]